Leistungen

Wir schaffen Arbeitsbedingungen, die zu Ihrem Leben passen. Sie haben zum Beispiel Kinder und können nur vormittags arbeiten? Sie hätten gern von Juni bis August Urlaub? Sie möchten nur eine bestimmte Stundenanzahl pro Woche arbeiten? All das können wir für Sie realisieren. Denn ganz gleich, in welchem Kundenunternehmen Sie für uns arbeiten:
Wir kümmern uns um Ihre Belange und ermöglichen Ihnen die gewünschte Flexibilität. Darüber hinaus bieten wir Ihnen interessante Fortbildungsmöglichkeiten und Entwicklungschancen. Besonderen Wert legen wir auf die persönliche Betreuung unserer Mitarbeiter - wir nehmen uns gern Zeit für Sie und unterstützen Sie, wo wir können.

Vorteile auf einen Blick

- Befristete und unbefristete Arbeitsverträge

- Leistungsgerechtes Gehalt, Vergütung nach Tarif

- Übertarifliche Leistungen (z. B. Fahrtkostenersatz)

- Bezahlte Überstunden

- Individuelle Arbeitszeitmodelle, flexible Arbeitszeiten

- Interessante Fortbildungsmöglichkeiten

- Offene und kommunikative Unternehmenskultur

- Möglichkeit der Übernahme in der Einrichtung

Das sollten Sie mitbringen

- Einsatzfreude, Spaß am Beruf

- Erfahrung in der Pflege

- Freundlicher Umgang mit Menschen

- Soziale Kompetenz, Feeling für Menschen

- Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit, Ehrlichkeit

- Interesse an Fort- und Weiterbildungen

- Anpassungsfähigkeit, Teamfähigkeit

- Kommunikationsfähigkeit